Buscar Últimos temas Bookmarking social Conserva y comparte la dirección de trabajojunta en tu sitio de bookmarking social Conserva y comparte la dirección de trabajojunta en tu sitio de bookmarking social | Nevado-Batalla MIENTE Sáb 21 Abr 2012 - 10:58 por Admin Nevado-Batalla MIENTE A LOS E.P EXTREMEÑOS Si Sr Consejero se hubiese leido el acuerdo, vera que pone: ![]() LOS NIVELES 2 Y SIGUIENTES En dingun caso se firmo eso para el Nivel 1 como el Sr Consejero se esta atreviendo a decir. Por otro lado este Sr dice que puede ser que se pague solamente los meses que se se han generado, segun él desde enero de 2012, pues desde trabajojunta le decimos al Consejero que VUELVE A MENTIR, ya que la carrera se cobra a año vencido, es decir lo que llevamos de año es lo que hemos generado para el pago de la carrera del 2013: ![]() Asi pues se demuestra que el Sr D. Pedro Tomás Nevado-Batalla Consejero de Administracion Publica del Gobierno de Extremadura ESTA MINTIENDO y tomándonos el pelo, y una de dos o nos unimos todos y presionamos a los sindicatos para que hagan su trabajo (defender a los trabajadores) o harán con nosotros lo que les de la gana, ¿que sera lo próximo, salario mínimo interprofesional? Por si alguien quiere leer el acuerdo de la carrera profesional (esto tambien va para usted Sr Nevado-Batalla) les dejo el enlace para que se la dsescarguen. Acuerdo Carrera Profesional Comentarios: 0 Carrera Profesional 2012 ¡¡ SUSPENDIDA!! Jue 19 Abr 2012 - 18:20 por Admin Carrera Profesional 2012 ¡¡ SUSPENDIDA!! La Junta ha suspendido esta misma mañana el pago de la CARRERA PROFESIONAL. Sin aviso, y habiendo confirmado hace apenas una semana que SI se cobraría la carrera junto con la nomina de abril, el Gobierno de Extremadura ha decidido SUSPENDER la CARRERA PROFESIONAL al personal Laboral y Funcionario de la Administración Autonómica, NO así al personal del SES que la siguen cobrando (de momento) hasta el 4º nivel. Se da la circunstancia que el IRPF de la carrera profesional esta prorrateado mes a mes, con lo que sin haberla cobrado, resulta que ya nos han descontado de la misma desde el mes de enero, ¿nos devolverá este Gobierno de Extremadura lo retenido? Hasta cuando tenemos que aguantar los Empleados Plublicos este ataque feroz contra nuestros derechos como trabajadores y esta vulneración de TODOS los acuerdo firmados? Una vez mas la Administración nos premia por nuestro "buen comportamiento" en el trascurso de las protestas en contra de los recortes. ¿ Actuaria de igual modo el Gobierno de Extremadura si TODOS los Empleados Públicos hubiésemos salido a la calle para defender nuestros DERECHOS? O nos unimos TODOS en la lucha por nuestros derechos como personas y como trabajadores o TODOS pagaremos las vueltas de tuerca que una y otra vez nos están dando Los políticos con su mala gestión arruinan las Administraciones, y nosotros los trabajadores de ellas pagamos con nuestro sueldo y con nuestro trabajo los despilfarros de ellos, mientras los políticos mantienen sus sueldos e incluso se los aumentan un 7% como hizo el equipo de Monago en prácticamente su primera Junta de Gobierno. Ya dijimos con los primeros recortes en el año 2010 en el que el Gobierno de Zapatero nos rebajó el sueldo una media del 5%, que si no salíamos a protestar vendrían mas, Y MAS QUE VENDRÁN¡¡¡ si seguimos con este pasotismo, tenemos que dejarnos de tonterías YA, ir a una huelga no es ir a apoyar a estos nefastos … [ Lectura completa ] Comentarios: 0 FILTRACIONES CRISTOBAL MONTORO Vie 13 Abr 2012 - 15:16 por Admin Filtración de los Próximos Recortes Trabajojunta Foro de Oposiciones ha tenido acceso a información facilitada por el diario salmantino Salamanca24HORAS. Esta información filtrada de fuentes del Congreso de los Diputados recoge en primicia el camino que quiere seguir el Gobierno de España para salir de la crisis. Y más concretamente adelantamos las decisiones que baraja el ejecutivo en la modificación de la Ley de la Función Publica prevista para el mes de mayo. Parece ser que cuando a los Empleados Públicos nos rebajaron una media del 5% en nuestros ya escasos sueldos, más del 90% del los Empleados Públicos estuvisteis de acuerdo con esa medida, la apoyasteis, la encubristeis y disteis motivos para seguir dando vueltas de tuerca. En esta nueva vuelta de tuerca, a los Empleados Públicos nos pueden modificar sustancialmente las condiciones de trabajo, incluso en sueldo, horario, localidad, etc . Nos eliminan las categorías profesionales, congelan las sustituciones, el sueldo nuevamente, y lo peor y más importante se autoriza los ERES en la Administración, ahora nos pueden despedir simplemente alegando razones organizativas. Pues parece que nuevamente estas medidas no os afectan y seguís alentando, dando consentimiento y campo libre a los recortes de nuestros derechos como trabajadores, en esta ocasión el 29 de marzo, el 84% de los Empleados Públicos manifestasteis vuestro total acuerdo y sumisión a este Real Decreto, con lo que nuevamente disteis carta blanca al ejecutivo para que siga apretando la tuerca un poquito más. Pues el equipo de trabajojunta ya os adelanta cual va a ser ese poquito más, esa nueva vuelta de tuerca a este tornillo tan sumiso y conformista que sois todos los que con vuestro silencio el día 8 de junio de 2010, 29 de septiembre de 2010 y 29 de marzo de 2012 habéis alentado y dado alas a este y al anterior Gobierno para que haga y deshaga lo que quieran con nosotros y con nuestra dignidad como trabajadores. … [ Lectura completa ] Comentarios: 0 IMPORTANTE LEER ANTES DE POSTEAR Lun 2 Abr 2012 - 15:56 por Admin Normas Internas de Trabajojunta.com Reglamento del foro: 1. Procure que el foro permanezca ordenado y correcto. Este foro puede tener a usuarios de todas las edades, culturas y procedencias, por lo que le rogamos que fomente un lenguaje y un tono de debate adecuados. ¡Y, al mismo tiempo, esperamos que colabore a hacer de este grupo una comunidad súper optimista! 2. Mantenga la seguridad de su cuenta. Recuerde que diversos y numerosos usuarios pueden leer sus entradas, de modo que no cometa el error de publicar información personal de ningún tipo. Sobre todo, no publique el ID ni la contraseña de su cuenta de trabajojunta su dirección, su número de teléfono, etc . Ningún representante de trabajojunta solicitará esta información en las publicaciones que se realicen en el foro o el el blog. 3. No se desvíe del tema. Es probable que no reciba respuesta si la formula en un debate erróneo, esta situación podría molestar a otros usuarios. 4. Sea amable con los recién llegados. Muchos de los nuevos llegan aquí en busca de consejo. Por favor, sea paciente y amable con todos los usuarios que solicitan ayuda, en especial con aquellos que acaban de comenzar. Sugerencias de uso del foro de ayuda de trabajojunta 1.Antes de formular una nueva pregunta, busque o consulte la respuesta en el archivo del grupo o en la categoría, es posible que otro usuario ya haya formulado su pregunta y que la respuesta haya resultado totalmente satisfactoria. 2. Con este mismo objetivo, le agradeceremos que evite citar las entradas anteriores en la medida de lo posible. Por todos es sabido que pasar por varias copias de una misma entrada puede ser molesto. Algunos comentarios finales: 1. Creemos que este grupo de gente tan diversa pero con un fuerte interés común, creará de forma natural una comunidad segura y productiva. No obstante, si encuentra una entrada en el foro que considera perjudicial para la buena salud de su comunidad, le rogamos que tome las medidas … [ Lectura completa ] Comentarios: 0 | Estadísticas Tenemos 11058 miembros registrados.El último usuario registrado es pargoma. Nuestros miembros han publicado un total de 22204 mensajes en 1839 argumentos. ¿Quién está en línea? En total hay 12 usuarios en línea: 0 Registrados, 0 Ocultos y 12 Invitados :: 2 Motores de búsquedaNinguno La mayor cantidad de usuarios en línea fue 366 el Mar 27 Sep 2011 - 17:09. mi situación en oposiciones y listas de espera |


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